ISBN/价格: | 978-7-5096-7622-6:CNY78.00 |
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作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 组织变革型领导与员工变革行为/.冯彩玲, 樊立三著 |
出版发行项: | 北京:,经济管理出版社:,2020.12 |
载体形态项: | 227页:;+图:;+24cm |
一般附注: | 国家自然科学基金青年项目、教育部人文社科青年项目资助 本书由国家自然科学基金青年项目、山东省自然科学基金面上项目和山东省社会科学规划一般项目资助 |
提要文摘: | 本书主要内容包括: 国内变革型领导近十年的研究进展、变革型领导、交易型领导、信任和工作绩效的关系 —— 以基层公务员为例、差异化变革型领导对员工创新行为的跨层次影响、交易型领导对工作绩效的影响、团队变革型领导对团队创新行为的跨层次影响 —— 双元组织变革模式的调节作用等。 |
并列题名: | Transformational leadership and employee's change behavior eng |
题名主题: | 人事管理 研究 |
中图分类: | D035.2 |
个人名称等同: | 冯彩玲 著 |
个人名称等同: | 樊立三 著 |
记录来源: | CN 人天书店 20210517 |